Gestern waren wir mit unserem Arbeitskreis „Personal“ bei der Siemens AG in Chemnitz zu Gast. Bei der ausgebuchten Veranstaltung ging es wieder um aktuelle arbeitsrechtliche Fragen, die Unternehmen in ihrer täglichen Personalarbeit beschäftigen.
Gemeinsam mit unserem Syndikusrechtsanwalt Christian von Schönermark tauschten sich die Teilnehmer darüber aus, wann der Beweiswert einer Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung erschüttert sein kann und welche rechtlichen Folgen daraus resultieren. Auch die Frage, wie Unternehmen ihre Risiken beim Annahmeverzug nach Kündigungen begrenzen können, wurde ausführlich behandelt.
Weiterhin gab unser Verbandsingenieur Torsten Müller einen Einblick in die Seminarreihe „Lean Management“. Auch ein Blick auf die aktuelle Gesetzgebung und Rechtsprechung fehlte nicht.
Beim abschließenden Rundgang durch das Werk für Kombinationstechnik ist uns besonders die Ruhe in der Montage in Erinnerung geblieben. Klar geordnete Abläufe prägen dort die Fertigung kundenspezifischer elektrischer Ausrüstung für den Maschinen- und Anlagenbau. Beeindruckend war auch, wie viele Arbeitsschritte das Werk abdecken kann, bis ein fertiger Schaltschrank an den Kunden ausgeliefert wird.
Vielen Dank an die Siemens AG und die IW Engineering GmbH für die Gastfreundschaft und Organisation sowie den Einblick in die Arbeit vor Ort.
Wir danken allen Teilnehmern für ihre Fragen und den offenen Austausch!
